Estou aqui: Gestão

Cienciais Económicas e Empresariais

Gestão / Administração

Capital Humano

Autor: Paulo Nunes

Data de criação: 31/07/2008

Contributos: Este verbete não recebeu quaisquer contributos. Se é especialista nesta matéria e acha que pode melhorar esta página contacte-nos para o nosso mail: knoow.net@gmail.com.

Resumo: A expressão Capital Humano designa o conjunto das capacidades, conhecimentos, atributos, e motivações...  ver mais

Palavras chave:  gestão, administração

Com o apoio da PCNunes - Consultores de Gestão, Lda

 

Capital Humano

| 0-9| A | B | C | D | E | F | G | H | I | J | K | L | M | N | O | P | Q | R | S | T | U | V | W | X | Y | Z |



Conceito de Capital Humano

A expressão Capital Humano, cujo conceito foi inicialmente formulado pelo economista norte-americano Theodore W. Shultz e mais tarde popularizado por Gary Becker, outro economista norte-americano, designa o conjunto das capacidades, conhecimentos, atributos, e motivações das pessoas de uma organização, isto é, uma espécie de activos intangíveis que as pessoas emprestam à organização onde trabalham e que se traduz na sua capacidade produtiva. Sendo considerado como um dos principais activos das organizações e simultaneamente um activo que não lhe pertence de facto (pois pertence às próprias pessoas e que apenas o cedem, temporariamente, às organizações), a gestão do capital humano constitui actualmente um dos grandes desafios para a gestão. Já não basta gerir eficientemente este recurso - é necessário dar-lhe motivos para que este permaneça na organização.

 

Não encontrou o que pretendia? procure aqui: